지난 2017년 20대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 분포는 58.2%에 그쳤으나, 작년에는 68.1%로 늘어났고, 이번년도 상반기에는 70.9%에 달했다. 60대 이상의 아르바이트 구직자 중 여성의 비율도 지난2016년에는 70.3%였으나 지난해(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.7%로 가장 높았다.
알바몬이 이번년도 상반기 자사사이트를 통해 알바 구직활동을 한 이력서를 연령대별로 분석했다. 그 결과 40대가 76.0%로 흔히을 차지하며 가장 많았다. 이어 10대가 14.8%로 다음으로 많았고, 30대가 7.0%, 10대 이상이 2.6%로 집계됐다.
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알바생들이 선호하는 알바 직종도 연령대별로 차이가 있었다. '가장 하고 싶은 알바생 직종은 무엇인가'에 대해 복수응답으로 조사한 결과, 10대 알바생들은 8위로 '카페알바생(49.7%)를 뽑았다. 이어 '영화관 알바(36.3%)'를 하고 싶다는 답변이 상대적으로 많았다.
아르바이트 경험이 있는 청년의 약 90%는 특정 성별을 선호해 고용을 거절당한 경험이 있다(남성 37.0%, 남성 40.6%)고 응답했다. 현재 임금 근로자인 청년 중 다니는 직장에서 남·여성이 하는 작업이 구분돼 있다는 데에 여성의 32.9%, 여성의 44.6%가 '그렇다'고 대답했다.
중학생 중에는 학기 중이나 방학에 항상 아르바이트를 하는 상시 아르바이트생들이 많아 파트타임 알바생보다 단기알바생에 대한 선호도가 높은 편이다. 특별히 코로나바이러스 재확산 등 경기변화의 효과로 알바생 구직이 쉽지 않아지면서 파트타임알바생 선호도가 더 높아지는 것으로 보인다.
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36살 남성 한00씨(가명)은 중학교를 졸업하고 편의점 알바와 택배 배달 등을 하면서 비용들을 벌었다. 그러다 23살 때 활동지원사 자격을 취득했고 뇌병변과 정신장애를 지닌 장애인 활동지원사로 일했다. 그러나 COVID-19가 들이닥치면서 ‘감염 위험을 이유로 일자리를 잃게 됐다.